Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Global forretningsutviklingssjef
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en Global forretningsutviklingssjef som skal lede og utvikle selskapets globale forretningsstrategier. I denne rollen vil du ha ansvar for å identifisere nye markedsmuligheter, etablere partnerskap og drive vekstinitiativer på tvers av internasjonale markeder. Du vil samarbeide tett med ledelsen, salgsavdelinger og produktutviklingsteam for å sikre at selskapets globale ekspansjon er i tråd med våre overordnede mål. Stillingen krever sterk forretningsforståelse, evne til å analysere komplekse markeder og bygge relasjoner med nøkkelaktører internasjonalt. Som Global forretningsutviklingssjef vil du også ha ansvar for å overvåke markedstrender, identifisere potensielle risikoer og utarbeide handlingsplaner for å møte utfordringer i ulike regioner. Du vil være en sentral bidragsyter i selskapets vekststrategi, og forventes å drive innovasjon og kontinuerlig forbedring av våre forretningsprosesser. Rollen innebærer også å lede tverrfaglige team, forhandle avtaler og presentere forretningsplaner for toppledelsen. Vi ser etter en person med sterk strategisk tankegang, utmerkede kommunikasjonsevner og dokumenterte resultater innen internasjonal forretningsutvikling. Erfaring fra lignende roller og evne til å arbeide i et dynamisk og internasjonalt miljø er avgjørende. Stillingen rapporterer direkte til konsernledelsen og innebærer noe reisevirksomhet internasjonalt.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Utvikle og implementere globale forretningsstrategier
- Identifisere og evaluere nye markedsmuligheter
- Etablere og vedlikeholde strategiske partnerskap
- Lede tverrfaglige og internasjonale team
- Overvåke og analysere markedstrender og konkurranse
- Forhandle avtaler og kontrakter med eksterne partnere
- Presentere forretningsplaner og resultater for ledelsen
- Sikre at vekstinitiativer er i tråd med selskapets mål
- Utvikle handlingsplaner for å møte regionale utfordringer
- Drive innovasjon og kontinuerlig forbedring av prosesser
Krav
Text copied to clipboard!- Høyere utdanning innen økonomi, ledelse eller lignende
- Minimum 7 års erfaring fra internasjonal forretningsutvikling
- Dokumenterte resultater fra lignende lederroller
- Sterk strategisk og analytisk tankegang
- Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk
- Erfaring med forhandlinger og partnerskapsbygging
- Evne til å lede og motivere tverrfaglige team
- God forståelse for globale markeder og kulturelle forskjeller
- Evne til å arbeide selvstendig og ta initiativ
- Villighet til internasjonal reisevirksomhet
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hva motiverer deg til å jobbe med global forretningsutvikling?
- Kan du beskrive en vellykket internasjonal ekspansjon du har ledet?
- Hvordan tilnærmer du deg nye markeder og partnerskap?
- Hvilke metoder bruker du for å analysere markedstrender?
- Hvordan håndterer du kulturelle forskjeller i forretningsforhandlinger?
- Hva anser du som de største utfordringene i global forretningsutvikling?
- Hvordan sikrer du at vekstinitiativer er bærekraftige?
- Kan du gi eksempler på hvordan du har drevet innovasjon i tidligere roller?
- Hvordan balanserer du kortsiktige og langsiktige mål?
- Hva er din erfaring med å lede internasjonale team?
